Psicologia comportamental: Contribuições do behaviorismo para a gestão de empresas

O que é Behaviorismo? O Behaviorismo (traduzido para o português: comportamento) é uma filosofia da análise comportamental. John Watson (1878-1958) foi o criador dessa filosofia, que surgiu em contraposição à Psicologia Mentalista no início do século XX. Watson procurou compreender … Continue reading Psicologia comportamental: Contribuições do behaviorismo para a gestão de empresas

Saúde no trabalho: Colaboradores mais felizes são mais motivados?  

Ao abordarmos o contexto atual da realidade do mercado de trabalho brasileiro, compreendemos o quanto é cada vez mais necessário voltarmos a atenção a questões que envolvem tanto a saúde física quanto mental do trabalhador. Com a pandemia, muitas mudanças … Continue reading Saúde no trabalho: Colaboradores mais felizes são mais motivados?  

Tortura ou realização? Os estreitos laços entre trabalho e orientação vocacional/profissional

Nós, seres humanos, devemos nossa sobrevivência às relações sociais. A partir do momento em que nascemos somos cuidados, alimentados, protegidos e enquanto crescemos os outros nos ensinam os mais diversos tipos de coisa. Nos dias atuais, as crianças vão à … Continue reading Tortura ou realização? Os estreitos laços entre trabalho e orientação vocacional/profissional

É Síndrome de Burnout, positividade tóxica ou excesso de trabalho?

  A Síndrome de Burnout ou Síndrome do Esgotamento Profissional é um distúrbio psíquico descrito em 1974 por Freudenberger, um médico americano. O transtorno está registrado no grupo 24 do CID-11 (Classificação Estatística Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde) como um dos … Continue reading É Síndrome de Burnout, positividade tóxica ou excesso de trabalho?